Spécialiste Soutien Logistique Intégré (SLI) (H/F)

Contribuez à la performance opérationnelle des navettes en assurant la cohérence entre ingénierie, maintenance et exploitation !

Vous jouerez un rôle central dans le dispositif de Soutien Logistique Intégré (SLI), en préparant en amont des opérations tous les éléments nécessaires au remontage des navettes et à leur exploitation. Vous garantirez la disponibilité des équipements, des pièces détachées et des données techniques, en lien étroit avec les équipes projets, maintenance et ingénierie.

Les principales missions :

• Préparer les équipements, l’accastillage et les modes opératoires nécessaires au remontage des navettes lors des phases d’industrialisation

• Garantir, en lien avec les responsables projets, la conformité des scopes of supply pour chaque projet

• Assurer la mise à disposition des éléments techniques en bord de chaîne pour faciliter les opérations de maintenance

• Gérer et mettre à jour les catalogues de pièces détachées

• Élaborer et maintenir l’arborescence des véhicules dans la GMAO

• Collaborer avec les équipes d’ingénierie, de maintenance et d’exploitation pour assurer la cohérence des données techniques

• Participer à l’amélioration continue des processus logistiques et techniques

Le profil & les compétences :

• Formation de type BTS / DUT avec expérience significative ou diplôme d’ingénieure

• Solides connaissances techniques en électricité, électronique, ou mécanique

• Expérience en environnement industriel : maintenance, travaux neufs ou bureau d’études

• Maîtrise des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)

• Capacité à lire et comprendre des documents techniques en anglais

• Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des données techniques

• Esprit d’analyse et capacité à anticiper les besoins opérationnels

• Aisance relationnelle et aptitude à travailler en transversal avec plusieurs équipes

• Autonomie, réactivité et sens du service

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à prioriser les actions

Si vous souhaitez postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne dès à présent

N'oubliez pas de mettre à jour les informations de votre profil et d’enregistrer votre Cv et votre lettre de motivation

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ?  

Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « [GETLINK SE] Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !  

Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien : https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt 

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 

En tant qu'employeur responsable, Eurotunnel Services GIE s'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés. 

Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés. Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation. 

Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes. 

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur. 

En postulant à une offre d’emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.