Architecte Véhicule Matériel Roulant (H/F)

Eurotunnel est le leader mondial du ferroutage, avec 2.6 millions de voitures et 1.6 millions de Camions par an, transportés par le millier de wagons que possède la société. Les tunnels longs de 50.5 km chacun, sont aussi empruntés par les trains à grandes vitesses et les trains de Marchandises, ce qui en font les voies de ferroutage les plus utilisées au monde.

Rejoindre les équipes du tunnel sous la Manche, c’est travailler au sein d’une entreprise mondialement connue mais à taille humaine. Nos valeurs partagées sont la sécurité des clients et du personnel, l’esprit d’équipe, le service du client et la performance économique.

Au-delà d’un outil exceptionnel, ce qui fait la valeur et l’efficacité de notre système de transport unique au monde, ce sont les femmes et les hommes qui, chaque jour, travaillent à l’exploiter, à le maintenir et à l’améliorer.

Nous recherchons un(e) Architecte Véhicule Matériel Roulant (H/F) basé(e) à Coquelles 

Type de contrat : CDI Temps complet

Dans le cadre des "Programmes Locomotives et AMC", nous recherchons un.e Architecte Technique Véhicule.

L'Architecte technique Véhicule est le/la garant.e des sujets techniques des Programmes Locomotives et AMC. Il/elle travaille en collaboration étroite avec les chef.fe.s de projets dédiés aux Programmes.

Il/elle assure la coordination technique entre les responsables systèmes d’Eurotunnel et les fournisseurs intervenants dans ces Programmes. Il/elle valide l'efficience et la performance globale des Locomotives et AMC en termes de fonctionnalités, fiabilité, sécurité et disponibilité.

L'Architecte technique Véhicule est responsable de la conception globale dans le cas de véhicules neufs et de l’intégration physique et fonctionnel des nouveaux systèmes dans le case de véhicules rénovés.

Les principales missions :

• S’assurer de la coordination de tous les sujets techniques liés Programmes Locomotives et AMC
• Suivre les études de conception et de validation des nouveaux systèmes
• S’assurer de la maitrise de interfaces entre les systèmes
• Garantir l’aspect fonctionnel Véhicule (interface réseau, logique câblée,…)
• Participer et valider les revues de conception fournisseur avec le responsable système concerné
• Organiser les revues de conception interne
• Suivre le plan de validation Véhicule dans le cadre du dossier de Sécurité et de la remontée du cycle en V pour les performances transverses (CEM, Gabarit, bruit, bilan masse,..)
• Construire la demande d'autorisation en suivant le Registre des Situations Dangereuses au niveau Véhicule

Les principaux interlocuteurs :

• Responsables système Ingénierie de Maintenance et Ingénierie Grands Projets Matériel roulant
• Référents d’ateliers DMRLA
• Chef.fe.s de projets Programmes Locomotives et AMC
• Equipe département Sécurité Eurotunnel
• Responsable technique des fournisseurs
• Assistant à Maitrise d'Ouvrage
• Autorités Nationale de Sécurité (EPSF, ORR, CIG) 

Le profil & les compétences :

• Issue d’une école d’ingénieur avec spécialité dans le domaine Electromécanique / Mécanique
• Expérience significative (3 ans minimum) dans la conception ferroviaire Matériel Roulant
• Connaissance des normes et règlementations du secteur ferroviaire, en particulier les normes EN 50126/128/129
• Capacité à travailler efficacement au sein d'équipes multidisciplinaires
• Rigueur, organisation, autonomie
• Maîtrise anglais technique indispensable 

Si vous souhaitez postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne dès à présent. 

N'oubliez pas de mettre à jour les informations de votre profil et d’enregistrer votre Cv et votre lettre de motivation. 

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Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ?  

Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « [GETLINK SE] Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !  

Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien : https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt 

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En tant qu'employeur responsable, Eurotunnel Services GIE s'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés. 

Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés. Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation. 

Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes. 

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur. 

En postulant à une offre d’emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.