Spécialiste système Energie et Renouvelable (H/F)

Le/ la spécialiste système assure un rôle d'assistance technique, de conseil et d'expertise sur la réalisation des activités de maintenance, sur le dépannage des installations et sur l’évolution du matériel des systèmes énergie et photovoltaïque. Il/ elle participe à la planification des opérations de maintenance et gère des projets de maintenance (Rédaction des Spec, appel d’offre, visite préalable au PdP, …). Il/ elle s’assure continuellement du niveau de sécurité des interventions et du système, et prend part au management de l’équipe.

Les principales missions :

1. Prendre part à l’organisation et la planification des travaux de maintenance préventive et corrective en s’assurant du respect des référentiels de Sécurité et Santé au travail, des standards Qualité et Environnement, des documents Eurotunnel.

2. Assurer le support technique lors des opérations courantes ou spécifiques du service Energie. Il assiste et conseille les techniciens lors des maintenances préventives ou correctives requérant des spécificités techniques.

3. Trouver les solutions techniques de remplacement des assets obsolètes en collaboration avec le responsable technique et le département ingénierie. Il a également la charge d’organiser des campagnes de remplacement d’équipements défectueux détectés lors des suivis techniques et analyses.

4. Participer à l’élaboration et la vie du projet photovoltaïque, puis en assurer l’exploitation, la maintenance préventive et corrective.

5. Organiser les chantiers sous-traités en tenant compte des impératifs d’exploitation. Il rédige les documents nécessaires au bon déroulement de ceux-ci : Plans de prévention, Autorisations de travaux, permis complémentaires, ...

6. Aider à la réalisation d'études, à la rédaction des spécifications techniques des appels d’offres et au choix des fournisseurs. Assurer la cohérence des études avec les principes de conception d’origine et la formalisation des besoins exprimés par les services de maintenance.

7. Proposer en accord avec les responsables concernés, des solutions aux dysfonctionnements qu'ils soient de natures techniques, ou organisationnelles. Participer à la définition et à l’amélioration de la politique de maintenance ainsi qu’à l’animation des réunions d’équipe et des réunions d’avancement et de performance du service Energie.

8. Maintenir un niveau approfondi de connaissances des installations, des processus. Participer à la formation et à l’évaluation des compétences des techniciens en accord avec la politique du département à travers les observations de tâches et les contrôles de sécurité.

9. Assurer le remplacement du Group Leader en cas d’absence.

Le profil & les compétences :

• Bac +2 dans un domaine électrique (ou expérience.)

• Expérience de 5 ans en maintenance électrique industrielle

• Connaissance des réseaux HT

• Certification Tunnel

• Habilitations électriques : HC / H2V / BC / B2V / BR / BR Batterie / BP-BR photovoltaïque

• Formation maintenance équipements photovoltaïques est un plus

• Français/Anglais : lu, écrit et parlé

Si vous souhaitez postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne dès à présent. 

N'oubliez pas de mettre à jour les informations de votre profil et d’enregistrer votre Cv et votre lettre de motivation. 

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 

Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ?  

Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « [GETLINK SE] Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !  

Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien : https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt 

 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 

En tant qu'employeur responsable, Eurotunnel Services GIE s'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés. 

Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés. Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation. 

Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes. 

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur. 

En postulant à une offre d’emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.